GRUPOS DE AFINIDADE
GRUPOS DE
AFINIDADE
Grupos de Afinidade – Costa e Sá Sociedade de Advogados
No Costa e Sá Sociedade de Advogados, acreditamos que inclusão e diversidade são pilares essenciais da nossa cultura organizacional. Para promover um ambiente acolhedor e representativo, criamos os Grupos de Afinidade, que têm como propósito:
- Reverter preconceitos por meio da conscientização e educação.
- Sensibilizar colaboradores para questões de diversidade e inclusão.
- Conectar pessoas, criando um espaço de pertencimento e apoio mútuo.
- Fomentar a troca de ideias, experiências e boas práticas que fortaleçam nossa equipe.
GRUPOS DE AFINIDADE
Grupos de Afinidade – Costa e Sá Sociedade de Advogados
No Costa e Sá Sociedade de Advogados, acreditamos que inclusão e diversidade são pilares essenciais da nossa cultura organizacional. Para promover um ambiente acolhedor e representativo, criamos os Grupos de Afinidade, que têm como propósito:
- Reverter preconceitos por meio da conscientização e educação.
- Sensibilizar colaboradores para questões de diversidade e inclusão.
- Conectar pessoas, criando um espaço de pertencimento e apoio mútuo.
- Fomentar a troca de ideias, experiências e boas práticas que fortaleçam nossa equipe.
Grupos de Afinidade
Costa e Sá Sociedade de Advogados
No Costa e Sá Sociedade de Advogados, acreditamos que inclusão e diversidade são pilares essenciais da nossa cultura organizacional. Para promover um ambiente acolhedor e representativo, criamos os Grupos de Afinidade, que têm como propósito:
- Reverter preconceitos por meio da conscientização e educação.
- Sensibilizar colaboradores para questões de diversidade e inclusão.
- Conectar pessoas, criando um espaço de pertencimento e apoio mútuo.
- Fomentar a troca de ideias, experiências e boas práticas que fortaleçam nossa equipe.
Nossos Grupos de Afinidade
Gênero (Mulheres)
Apoio e valorização das mulheres no ambiente jurídico e corporativo, promovendo equidade de gênero.
Igualdade
Promoção da justiça e do respeito para todos, independentemente de raça, etnia ou origem.
Comunidade LGBTQIA+
Espaço de celebração da diversidade sexual e de gênero, incentivando inclusão e respeito.
Gênero (Mulheres)
Apoio e valorização das mulheres no ambiente jurídico e corporativo, promovendo equidade de gênero.
Igualdade
Promoção da justiça e do respeito para todos, independentemente de raça, etnia ou origem.
Comunidade LGBTQIA+
Espaço de celebração da diversidade sexual e de gênero, incentivando inclusão e respeito.
Pessoas com Deficiência
Iniciativas para a inclusão de profissionais com deficiência e garantia de acessibilidade em todas as esferas.
Diversidade Religiosa
Promoção do respeito e da convivência harmoniosa entre colaboradores de diferentes crenças e práticas religiosas.
Geracional 50+
Valorização da experiência profissional, incentivando a troca intergeracional e a inclusão de profissionais mais experientes.
Pessoas com Deficiência
Iniciativas para a inclusão de profissionais com deficiência e garantia de acessibilidade em todas as esferas.
Diversidade
Religiosa
Promoção do respeito e da convivência harmoniosa entre colaboradores de diferentes crenças e práticas religiosas.
Geracional
50+
Valorização da experiência profissional, incentivando a troca intergeracional e a inclusão de profissionais mais experientes.
Na Costa e Sá, diversidade e inclusão não são apenas
valores, são parte da nossa identidade.
Na Costa e Sá, diversidade e inclusão não são apenas valores, são parte da nossa identidade.
